王兴兴等回应机器人比赛价值,进厂打工是全球行业困境
王兴兴等回应机器人比赛价值,进厂打工是全球行业困境
王兴兴等回应机器人比赛价值,进厂打工是全球行业困境
6月6日,第七届“北京智源大会”开幕,由“AI 策算师”团队操控,获得全球首个人形机器人(jīqìrén)格斗赛冠军的宇树G1也随宇树(suíyǔshù)科技CEO王兴兴来到了(le)现场。
在G1表演完一套格斗动作之后,王兴兴表达了(le)对(duì)人形机器人参与跳舞(tiàowǔ)与格斗项目的看法。他称:无论是春晚表演还是格斗比赛,宇树都希望给大家展示当前全球机器人发展的情况,并带动行业发展。目前机器人暂时不能直接去家里(jiālǐ)或工厂干活,这是全球都面临的问题。
值得注意的是(shì),行业内虽然已有部分人形机器人进厂“打工(dǎgōng)”,但仍存在技术局限、应用范围(fànwéi)有限、未大规模量产、缺乏统一标准等问题,比如“打工”机器人在执行任务时仍存在效率较低、易受(yìshòu)环境干扰、协作能力不足等情况,或工作范围主要(zhǔyào)局限在汽车制造、电子制造等领域的搬运、质检等环节。
王兴兴(wángxīngxīng)表示,公司希望机器人能够真正去(qù)干活,但在此之前,团队希望已实现的(de)技术成果可以进行更多的商业化拓展和尝试。2024年王兴兴在接受第一财经等媒体采访时便表示:宇树一直希望公司的商业化是相对正向与(yǔ)积极的,产品本身有人愿意去采购、社会对它有认可度(rènkědù),团队才会去做。
除了(chúle)春晚与格斗比赛,此前机器人(jīqìrén)马拉松比赛也引发一波行业讨论,彼时北京人形机器人创新中心研发的“天工 Ultra” 获得冠军。北京人形机器人创新中心总经理熊友军(yǒujūn)认为(rènwéi)机器人比赛是一个知识普及的盛会,能够帮助大众对机器人发展状况与技术水平进行(jìnxíng)比较全面的了解。
熊友军现场披露了(le)即将于北京鸟巢(niǎocháo)举办的机器人运动会情况,其中田径比赛会包括(bāokuò)短跑、长跑、障碍赛、接力赛,此外还有足球、舞蹈等项目。
除了(chúle)信息普及,熊友军认为比赛也是一个非常好的机器技术训练场,因为不同于实验室场景,很多(hěnduō)比赛场景均来自人类真实(zhēnshí)的生活场景,比如物流搬运、医药分拣、医院送药、酒店服务等,符合未来机器人发展方向(fāngxiàng)。
银河通用创始⼈兼CTO王鹤表示,具身智能当下的目标(mùbiāo)之一(zhīyī)就是产业化,虽然部分机器人(jīqìrén)已拥有酷炫的技能,但从业者需要反思,这样的技能在新的环境里、在用户要求百分百准确率的“挑剔”需求下,能否成功。目前银河通用机器人已在北京开了7家(jiā)无人药店(yàodiàn),24小时由人形机器人进行捡药工作,对接骑手。
相对于中国(zhōngguó)市场,总部位于美国旧金山的(de)(de)机器人(jīqìrén)初创公司Physical Intelligence联合创始⼈兼CEO卡罗尔・豪斯曼(Karol Hausman)表示,海外机器人市场也有一些比赛,包括很多学术性竞赛,但和中国的规模(guīmó)无法相比,“所以我非常(fēicháng)期待能看到中国的比赛和机器人技术的发展与验证。”卡罗尔表示。
(本文来自(láizì)第一财经)


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